Chargé de ressources humaines

L’Association Départementale de Sauvegarde de l’Enfance et de l’Adolescence, ADSEA 77, est un acteur majeur et leader sur le département de la Seine et Marne. Cette association loi 1901, née en 1944, reconnue d’utilité publique depuis 1971, est composée de 22 établissements et services, elle emploie 850 salariés qui interviennent sur l’ensemble du département. Elle œuvre dans les champs de la protection de l’enfance (hébergement, milieu ouvert, protection judiciaire de la jeunesse), l’éducation, la formation, l’insertion, le handicap et accompagne plus de 6 000 bénéficiaires chaque année.

Établissement / service :  ADSEA 77 – Siège social situé à Melun

Le siège social est composé d’un directeur général, d’une directrice générale adjointe, d’une DRH, d’une DAF, d’une cheffe de service administratif, d’un chef de service informatique, d’une cheffe de service RH, d’une cheffe de service comptabilité, et de différentes équipes support (RH ; comptabilité ; informatique). Il recrute

1 chargé de ressources humaines (H/F)
CDI – Temps plein – CCNT66
Poste à pourvoir dès que possible
Réf. DIR-23-01-EN

Profil

Vous êtes impérativement diplômé bac+2 et idéalement d’un bac+3 dans les ressources humaines. Vous possédez d’une expérience d’au moins 3 ans dans le domaine des ressources humaines. Rattaché directement à notre direction générale, vous êtes au sein du service des ressources humaines. Vous souhaitez rejoindre une association reconnue d’utilité publique et leader sur le secteur ? Alors cette offre est faite pour vous !

Missions

Directement rattaché(e) au chef de service ressources humaines, vous serez amené(e) à :

  • Établir et relire les contrats de travail, avenants, reclassements, avis de mutation,
  • Déclarer les nouveaux salariés auprès des organismes sociaux,
  • Émettre les demandes de casiers judicaires,
  • Suivi de la complémentaire santé (affiliation, dispenses…),
  • Rédiger des courriers et attestations,
  • Suivre et réaliser des tableaux de bord RH,
  • Mettre en place et suivre des procédures disciplinaires,
  • Réaliser des estimations de salaires (calculs d’indices et d’ancienneté),
  • Mettre à jour, classer et archiver des dossiers du personnel,
  • Contribuer à la veille juridique,
  • Conseiller les établissements et services,
  • Vous êtes l’interlocuteur privilégié des référents ressources humaines dans les établissements et services.

Qualités requises

Rigoureux, méthodique et réactif, vous présentez une bonne capacité d’adaptation. Vous appréciez le travail en équipe et avez le sens des responsabilités. Vous possédez des qualités rédactionnelles et de communication. La discrétion et la confidentialité sont également indispensables sur ce poste.

Vous souhaitez évoluer et développer vos compétences au sein d’un environnement ayant des valeurs humaines et dans une dynamique de projets RH.

Postuler

Adressez lettre de motivation et CV, en précisant la référence du poste visé, par e-mail :

recrutement@adsea77.fr

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