Assistant(e) familial(e)

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L’Association Départementale de Sauvegarde de l’Enfance et de l’Adolescence, ADSEA 77, est un acteur majeur et leader sur le département de la Seine-et-Marne. Cette association loi 1901, née en 1944, reconnue d’utilité publique depuis 1971, est composée de 22 établissements et services, elle emploie 850 salariés qui interviennent sur l’ensemble du département. Elle œuvre dans les champs de la protection de l’enfance (hébergement, milieu ouvert, protection judiciaire de la jeunesse), l’éducation, la formation, l’insertion, le handicap et accompagne plus de 6.000 bénéficiaires chaque année. Le Mardanson est un établissement mixte accueillant à Quincy-Voisins et alentours 170 garçons et filles de 0 à 18 ans, jeunes majeurs et jeunes mères avec leur bébé présentant des difficultés multiples (accueil séquentiel de jour et modulable, hébergement éducatif, appartements collectifs ou studios et placement familial, école interne pour les enfants d’âge primaire); il recrute un assistant(e) familial(e) (H/F) agré(e) :

1 assistant(e) familial(e) (H/F)
CDI – Temps plein – CCNT66
Poste à pourvoir dès que possible
Réf. MAR-23-17-ES

Profil

Agrément délivré par le conseil départemental. Diplôme souhaité : Diplôme d’État d’Assistant Familial (DEAF). Expérience souhaitée en protection de l’enfance. Permis B et véhicule requis.

Missions principales

Accueillir au sein de sa cellule familiale l’enfant ou l’adolescent confié par le service :

  • Lui apporter un cadre de vie serein et sécure,
  • Lui consacrer un espace personnel,
  • L’accompagner, le soutenir et le guider dans tous les actes de la vie quotidienne,
  • Assurer et veiller à son bien-être : matériel, santé et loisirs,
  • L’accompagner dans son parcours social en respectant ses capacités et ses difficultés,
  • Contribuer à l’accompagnement des enfants lors des visites ou des week-ends avec leurs parents, vers les services de soins, la scolarité…
  • Assurer tous les accompagnements nécessaires à l’évolution du jeune.

Qualités requises

  •  Sens de l’accueil et de l’écoute,
  • Polyvalence et disponibilité (accueil d’urgence et relais),
  • Confidentialité et discrétion,
  • Rigueur et autonomie,
  • Aisance dans la communication orale et écrite,
  • Goût du travail d’équipe.

Postuler

Adressez lettre de motivation et CV, en précisant la référence du poste visé, par mail  :
Mme Emilie Camin, directrice de l’établissement
mardanson@adsea77.fr

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